Adatalapú döntések a munkaerőpiacon – Előny vagy hátrány a túl sok információ?
Miként formálja át az adatvezérelt megközelítés a HR-t? Milyen lehetőségek rejlenek ebben a változásban? Hogyan segíthet egy állásportál a toborzási döntések meghozatalában? A Profession Backstage podcast 13. adásában Fenyvesiné Zádori Klára, a Nestlé Hungária Kft. CEE Talent Managere beszélt arról, milyen források alapján követik a munkaerőpiac változásait, illetve gyakorlati példákon keresztül bemutatta azt is, mire...
Tovább olvasom
Mi a helyzet az IT piacon?
Valóban eddig tartott az IT népszerűsége a munkaerőpiacon? Hogyan érinti a mesterséges intelligencia ezeket pozíciókat? Milyen új megoldásokat alkalmaznak a hazai cégek az IT-s kollégák toborzása és megtartása során? A Profession Backstage 12. adásában új műsorvezetőnk, Zabán-Bácskai Orsolya többek között ezekre a kérdésekre is keresi a választ Lajkó Károllyal, az SAP senior IT toborzási tanácsadójával,...
Tovább olvasom
Tudsz nekem szerezni egy jó állást? – Nyári különkiadás a Profession.hu vezetőivel
Hogyan lehet egyszerre segíteni az álláskeresőknek és a munkáltatóknak? Érdemes-e felvenni a harcot a dress code-dal? Mi köze van a dán labdarúgó-válogatottnak a nemek közti bérkülönbséghez? Újabb különkiadással folytatódik a Profession Backstage podcast, amelyben a Profession.hu vezetői közül Simon-Göröcs Lili HR igazgató, Tüzes Imre üzletfejlesztési igazgató és Martis István ügyvezető ragadtak mikrofont, hogy megválaszolják a...
Tovább olvasom
Két CEO egy asztalnál – Martis István és Toldi Gábor trendekről, érdekességekről
Mi történik, ha két munkaerőpiaci szolgáltató ügyvezetője összeül beszélgetni? Elkészült a Profession Backstage podcast első különkiadása! A Profession.hu részéről Martis István, a DTC Solution oldaláról pedig Toldi Gábor ült mikrofon elé, hogy kibeszéljék a legérdekesebb HR-híreket és trendeket, véleményt ütköztessenek a munkahelyeket érintő generációs, korosztályos kérdésekben és megismertessék a hallgatókkal, mivel is tölti az idejét...
Tovább olvasom
Kisgyermekesek a munkában
Hogyan segíthetjük a gyermekvállalás előtt álló munkavállalóinkat? Mit tehetünk azért, hogy a szülési szabadság után könnyebben tudjanak újra munkába állni az édesanyák? Egyáltalán milyen felelőssége van a vállalatoknak a kisgyermekesek támogatásában? A Profession Backstage podcast kilencedik adásában Mészáros Antónia, az UNICEF Magyarország ügyvezetője és Varga Balázs, a Profession.hu marketingigazgatója beszélt a két szervezet szakmai együttműködésének...
Tovább olvasom
Kékgalléros toborzás
A Profession Backstage-ben 2023 őszén a kékgalléros munkaerő toborzási kihívásairól, trendjeiről beszéltünk szakértőinkkel. Velünk volt Zsédely Krisztián, a Profession.hu értékesítési igazgatója, akivel a legújabb kutatási eredmények mellett a munkaerőpiaci változásokat, a bérezés kérdéseit, valamint a sikeres álláshirdetések tulajdonságait is áttekintettük, ezt követően pedig megnéztük, hogy néz ki manapság a fizikai dolgozók kiválasztási folyamata a gyakorlatban....
Tovább olvasom
A fejvadászat művészete
A Profession Backstage hetedik adásában a recruitmentet és a fejvadász szolgáltatásokat helyeztük középpontba. Az adás első felében Szigeti Nikolettával, a Profession Services vezetőjével beszéltünk arról, milyen a jó recruiter, milyen szituációkban lehet hasznos a munkaadóknak egy fejvadász cég alkalmazása, illetve szót ejtettünk az általa vezetett üzletág múltjáról is. Ezt követően vendégeinket, Jócsák Évát, a GoTo...
Tovább olvasom
Mit hozhat a mesterséges intelligencia a munkaerőpiacra?
Hogyan alakítja a munkaerőpiacot a digitalizáció és a mesterséges intelligencia világa? Milyen hatással van a változás a fizikai és a szellemi dolgozók mindennapjaira? Hatodik adásunkban többek között ezekről kérdeztük vendégeinket. Pintér Róbert, a Budapesti Corvinus Egyetem adjunktusa, szociológus és adatelemzési szakértő ezen kívül beszámolt a hazai KKV-k digitális átalakulásáról és fejlettségéről is, Horváth János, a...
Tovább olvasom
Legyünk jól! – Wellbeing mental kiadás
Egy új álláslehetőség kapcsán manapság még mindig a fizetés kerül előtérbe, a munkavállalók átfogó jóllétéről, a munkahelyi wellbeingről továbbra is kevés szó esik szervezeten belül és kívül is. Legújabb adásunkban Kiss Orhidea Edith pszichológussal, az ELTE PPK Pszichológiai Intézetének egyetemi docensével és Tilesch Annával, az ingatlan.com Mood manager kollégájával azt jártuk körbe, mit is jelent a...
Tovább olvasom
Mennyi legyen az annyi? – Bérfejlesztés piaci kihívások idején
Legfrissebb epizódunkban a bérfejlesztést és bérstratégiát befolyásoló tényezőket vizsgáltuk meg. Dencső Blanka, a Profession piackutatási és üzletfejlesztési szakértője, és Simon-Göröcs Lili, a Profession HR igazgatója bemutatja a jelenlegi munkaerőpiaci trendeket, gyakorlatokat és a különböző megküzdési stratégiákat. Meghívott vendégeink, Szalai Enikő a Yetteltől, és Kalmár Ákos a Continentaltól, pedig arról mesélnek, hogyan fest a gyakorlatban egy...
Tovább olvasom